• Logo VietJack.me
×

Lao động

Tag "Lao động" có 119 bài viết
Có được cho người lao động làm việc thêm tăng 300 giờ trong năm không?
12/11/2024 66
Trong bối cảnh nền kinh tế ngày càng phát triển, nhu cầu làm việc của người lao động cũng trở nên đa dạng hơn. Nhiều người mong muốn gia tăng thu nhập bằng cách làm thêm giờ, đặc biệt là trong các lĩnh vực có áp lực công việc cao. Tuy nhiên, câu hỏi đặt ra là liệu có được phép cho người lao động làm thêm 300 giờ trong một năm hay không?
# Lao động
Hướng dẫn xây dựng quy chế dân chủ cơ sở nơi làm việc mới nhất 2025
10/05/2025 91
Trong bối cảnh phát triển kinh tế và xã hội hiện nay, việc xây dựng quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc trở thành một nhiệm vụ quan trọng, góp phần nâng cao đời sống tinh thần và vật chất của người lao động. Hướng dẫn 41 của Tổng liên đoàn lao động Việt Nam cung cấp các nguyên tắc và phương pháp cụ thể để thực hiện quyền dân chủ trong doanh nghiệp, tạo điều kiện cho người lao động tham gia vào quá trình ra quyết định, giám sát và phản biện. Bài viết này sẽ phân tích nội dung và ý nghĩa của Hướng dẫn 41, đồng thời đề xuất các giải pháp thiết thực để áp dụng quy chế dân chủ hiệu quả tại các cơ sở làm việc, từ đó góp phần xây dựng môi trường làm việc công bằng, minh bạch và phát triển bền vững.
# Dân chủ # Lao động
Hàng hóa sức lao động là gì? 2 thuộc tính của hàng hóa sức lao động?
07/05/2025 98
Trong nền kinh tế thị trường, sức lao động được xem xét như một loại hàng hóa đặc biệt, đóng vai trò then chốt trong quá trình sản xuất và tạo ra giá trị. Vậy, hàng hóa sức lao động thực chất là gì và nó sở hữu những thuộc tính cơ bản nào, khác biệt so với các loại hàng hóa thông thường khác? Bài viết này sẽ đi sâu vào định nghĩa hàng hóa sức lao động và phân tích hai thuộc tính quan trọng nhất của nó, làm sáng tỏ vai trò và vị trí đặc biệt của yếu tố này trong hệ thống kinh tế.
# Lao động
Người lao động nghỉ ngang không báo trước thì có phải bồi thường cho Công ty không?
19/05/2025 59
Nhiều người lao động nghỉ việc đột ngột, không báo trước vì lý do cá nhân mà không lường trước hậu quả pháp lý. Vậy nghỉ ngang như vậy có bị coi là vi phạm hợp đồng? Có phải bồi thường cho công ty không? Bài viết sẽ làm rõ quy định mới nhất năm 2025 về vấn đề này.
# Lao động
Sử dụng lao động nước ngoài không có giấy phép lao động theo quy định sẽ bị xử phạt như thế nào?
14/05/2025 76
Trong bối cảnh hội nhập kinh tế quốc tế ngày càng sâu rộng, việc các doanh nghiệp tại Việt Nam sử dụng lao động nước ngoài không còn là điều xa lạ. Tuy nhiên, để đảm bảo trật tự quản lý lao động và tuân thủ pháp luật, việc người lao động nước ngoài có giấy phép lao động hợp lệ là yêu cầu bắt buộc. Vậy, câu hỏi đặt ra là, nếu doanh nghiệp cố tình hoặc vô ý sử dụng lao động nước ngoài mà không có giấy phép lao động theo đúng quy định của pháp luật Việt Nam, họ sẽ phải đối mặt với những hình thức xử phạt nào? Đoạn viết dưới đây sẽ làm rõ những hậu quả pháp lý nghiêm trọng mà các tổ chức và cá nhân có thể phải gánh chịu khi vi phạm quy định này.
# Lao động # Giấy phép lao động
Giá trị thặng dư là gì? Vai trò của người lao động đối với giá trị thặng dư?
06/11/2024 76
Giá trị thặng dư là gì? Vai trò của người lao động đối với giá trị thặng dư?
# Lao động
Khi nào doanh nghiệp cần báo giảm lao động?
05/11/2024 92
Việc báo giảm lao động là yêu cầu pháp lý mà doanh nghiệp cần thực hiện khi có sự thay đổi về nhân sự. Theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 và các văn bản hướng dẫn liên quan, doanh nghiệp phải thông báo cho cơ quan bảo hiểm xã hội tùy vào từng trường hợp. Việc thực hiện báo giảm đúng hạn không chỉ giúp tránh phát sinh chi phí bảo hiểm không cần thiết mà còn đảm bảo tuân thủ đúng pháp luật.
# Lao động # Doanh nghiệp
Thỏa ước lao động tập thể là gì? Mẫu thỏa ước lao động tập thể mới nhất 2025 chuẩn quy định
10/05/2025 91
Thỏa ước lao động tập thể là những thỏa thuận được xây dựng, ký kết trên cơ sở đàm phán, thương lượng giữa các bên, là cơ sở để bảo đảm xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa tại doanh nghiệp. Theo đó, thỏa ước lao động tập thể được quy định cụ thể trong Bộ luật lao động và các văn bản hướng dẫn có liên quan. Vậy Thỏa ước lao động tập thể là gì? Những quy định cơ bản liên quan đến thỏa ước lao động tập thể. Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn có cái nhìn tổng quát hơn về những quy định liên quan đến thỏa ước lao động tập thể.
# Lao động
Khiếu nại về lao động là gì? Thủ tục người lao động khiếu nại hành vi vi phạm pháp luật của công ty như thế nào?
05/11/2024 55
Khiếu nại về lao động là gì? Thủ tục người lao động khiếu nại hành vi vi phạm pháp luật của công ty như thế nào?
# Khiếu nại # Lao động
Thủ tục, hồ sơ cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài mới nhất 2025
14/05/2025 70
Trong bối cảnh hội nhập toàn cầu ngày càng sâu rộng, việc tuyển dụng người lao động nước ngoài đã trở thành một yếu tố quan trọng đối với nhiều doanh nghiệp tại Việt Nam. Tuy nhiên, để đảm bảo tính hợp pháp và tuân thủ các quy định của pháp luật Việt Nam, các công ty cần phải thực hiện các bước cần thiết để xin cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài. Quy trình xin giấy phép lao động không chỉ là một yêu cầu pháp lý mà còn là một phần quan trọng trong việc quản lý và sử dụng nguồn nhân lực quốc tế, đồng thời bảo đảm quyền lợi và trách nhiệm của các bên liên quan. Bài viết này sẽ cung cấp một cái nhìn tổng quan về thủ tục xin giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài, từ các yêu cầu cơ bản đến các bước thực hiện cụ thể, nhằm giúp các doanh nghiệp và cá nhân có nhu cầu nắm rõ quy trình và thực hiện đúng quy định pháp luật.
# Lao động # Giấy phép lao động
Các công ty hiện nay có quan trọng bằng cấp không?
04/11/2024 39
Trong những năm gần đây, xu hướng học nghề ngày càng được các bạn trẻ quan tâm. Vậy các công ty hiện nay có quan trọng bằng cấp không? Thành lập công ty có cần bằng cấp không?
# Lao động
Đơn đề nghị hòa giải viên lao động? Thủ tục cử hòa giải viên lao động thực hiện nhiệm vụ hòa giải
03/11/2024 112
Pháp luật quy định tranh chấp lao động cá nhân phải được giải quyết thông qua thủ tục hòa giải của hòa giải viên lao động. Vậy người lao động có tranh chấp phải làm Đơn yêu cầu hoà giải viên giải quyết vụ tranh chấp như thế nào? Sau khi nộp Đơn yêu cầu, Sở Lao động Thương binh và Xã hội cử hòa giải viên giải quyết như thế nào? Theo dõi bài viết dưới đây để có câu trả lời chính xác nhé!
# Lao động # Tranh chấp lao động
Trường hợp nào tranh chấp lao động không bắt buộc phải qua hòa giải tại cơ sở
03/11/2024 53
Tranh chấp lao động là tranh chấp về quyền, lợi ích giữa người lao động và người sử dụng lao động,. Vậy các tranh chấp lao động có bắt buộc phải hòa giải để các bên tự thương lượng, thỏa thuận lại với nhau hay không? Trường hợp nào tranh chấp lao động không bắt buộc phải hòa giải tại cơ sở? Bài viết dưới đây sẽ cung cấp thông tin chính xác về vấn đề này!
# Lao động # Tranh chấp lao động
10 trường hợp NLĐ được đơn phương chấm dứt HĐLĐ mới nhất 2025
19/05/2025 62
Người lao động cảm thấy áp lực công việc hoặc tìm thấy công việc khác phù hợp hơn có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Làm thế nào để đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trước hạn không vi phạm pháp luật? Theo dõi bài viết dưới đây để có câu trả lời chính xác nhất nhé!
# Lao động
04 lưu ý khi sử dụng người lao động khuyết tật mới nhất 2025
10/05/2025 47
Người khuyết tật là người khiếm khuyết về thể chất, bị suy giảm đáng kể và lâu dài đến khả năng thực hiện các hoạt động, sinh hoạt hàng ngày. Tuy nhiên, người khuyết tật cũng cần phải trang trải cuộc sống cho bản thân và gia đình, do đó, họ vẫn phải đi lao động kiếm thu nhập như người lao động bình thường. Biết được những thiệt thòi của người khuyết tật, Chính phủ Việt Nam đã quy định nhiều chính sách và chế độ đãi ngộ đặc biệt theo hướng có lợi cho nhóm người lao động khuyết tật. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp thông tin chính xác về vấn đề này.
# Lao động
Trình tự, thủ tục giải quyết tranh chấp lao động cá nhân
03/11/2024 71
Thị trường lao động đang ngày càng phát triển. Chính vì thế, tình trạng tranh chấp lao động xảy ra ngày càng nhiều, điển hình là việc tranh chấp về tiền lương, thu nhập, hợp đồng lao động. Vậy pháp luật quy định về trình tự, thủ tục giải quyết tranh chấp lao động cá nhân như thế nào? Theo dõi bài viết dưới đây để có được thông tin chính xác nhé!
# Lao động # Tranh chấp lao động
Thời gian thử việc tối đa của người lao động là bao lâu?
03/11/2024 120
Nhiều người lao động trước khi được ký hợp đồng lao động chính thức phải trải qua thời gian thử việc. Vậy thời gian thử việc tối đa của người lao động là bao nhiêu? Mức lương tối thiểu trong thời gian thử việc là bao nhiêu? Bài viết dưới đây sẽ cung cấp thông tin chính xác nhất về những thắc mắc trên!
# Lao động # Thử việc
Tai nạn lao động trên đường đi làm có được hưởng chế độ TNLĐ của BHXH không?
10/05/2025 136
Trường hợp người lao động bị tai nạn giao thông trên đường từ nơi ở đến nơi làm việc và ngược lại thì người lao động được hưởng chế độ như thế nào? Doanh nghiệp có trách nhiệm gì khi người lao động bị tai nạn? Hãy theo dõi bài viết dưới đây để tìm câu trả lời chính xác nhất nhé!
# Lao động
Tiêu chuẩn xét danh hiệu “Lao động tiên tiến” và “Tập thể lao động tiên tiến”
03/11/2024 103
Danh hiệu “Lao động tiên tiến” và "Tập thể lao động tiên tiến” xét tặng hàng năm cho cá nhân thuộc các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp thuộc Bộ đạt tiêu chuẩn theo quy định tại Luật Thi đua khen thưởng năm 2022. Bài viết dưới đây sẽ nêu ra một số quy định của pháp luật liên quan đến vấn đề này.
# Lao động # Danh hiệu lao động