Tìm kiếm
Chương XVI Bộ luật Lao động 2019: Thanh tra lao động, xử lý vi phạm pháp luật về lao động
| Số hiệu: | 68/2020/QH14 | Loại văn bản: | Luật |
| Nơi ban hành: | Quốc hội | Người ký: | Nguyễn Thị Kim Ngân |
| Ngày ban hành: | 13/11/2020 | Ngày hiệu lực: | 01/07/2021 |
| Ngày công báo: | 23/12/2020 | Số công báo: | Từ số 1179 đến số 1180 |
| Lĩnh vực: | Quyền dân sự | Tình trạng: | Còn hiệu lực |
TÓM TẮT VĂN BẢN
Chính thức dừng cấp mới sổ hộ khẩu, sổ tạm trú từ 01/7/2021
Ngày 13/11/2020, Quốc hội thông qua Luật cư trú 2020 với nhiều quy định mới nổi bật.
Trong đó, nổi bật nhất là quy định về việc thay đổi phương thức quản lý cư trú từ truyền thống thông qua sổ hộ khẩu, sổ tạm trú sang quản lý bằng số hóa; cụ thể:
- Đối với đăng ký thường trú: Thay vì cấp sổ hộ khẩu, khi công dân đủ điều kiện để đăng ký thường trú thì cơ quan đăng ký cập nhật thông tin về nơi thường trú mới của người đăng ký vào Cơ sở dữ liệu về cư trú.
- Đối với đăng ký tạm trú: Thay vì cấp sổ tạm trú, khi công dân đủ điều kiện để đăng ký tạm trú thì cơ quan đăng ký có trách nhiệm thẩm định, cập nhật thông tin về nơi tạm trú mới, thời hạn tạm trú của người đăng ký vào Cơ sở dữ liệu về cư trú.
Lưu ý, kể từ ngày 01/7/2021, Sổ hộ khẩu, sổ tạm trú đã được cấp vẫn được sử dụng và có giá trị như giấy tờ, tài liệu xác nhận về cư trú cho đến hết ngày 31/12/2022.
Luật Cư trú 2020 có hiệu lực từ ngày 01/7/2021.
Văn bản tiếng việt
Văn bản tiếng anh
1. Thanh tra việc chấp hành quy định của pháp luật về lao động.
2. Điều tra tai nạn lao động và vi phạm an toàn, vệ sinh lao động.
3. Tham gia hướng dẫn áp dụng hệ thống tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật về điều kiện lao động, an toàn, vệ sinh lao động.
4. Giải quyết khiếu nại, tố cáo về lao động theo quy định của pháp luật.
5. Xử lý theo thẩm quyền và kiến nghị cơ quan có thẩm quyền xử lý vi phạm pháp luật về lao động.
Thanh tra lao động có quyền thanh tra, điều tra nơi thuộc đối tượng, phạm vi thanh tra được giao theo quyết định thanh tra.
Khi thanh tra đột xuất theo quyết định của người có thẩm quyền trong trường hợp khẩn cấp có nguy cơ đe dọa an toàn, tính mạng, sức khỏe, danh dự, nhân phẩm của người lao động tại nơi làm việc thì không cần báo trước.
1. Người nào có hành vi vi phạm quy định của Bộ luật này thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm mà bị xử lý kỷ luật, xử phạt vi phạm hành chính hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự, nếu gây thiệt hại thì phải bồi thường theo quy định của pháp luật.
2. Khi đã có quyết định của Tòa án về cuộc đình công là bất hợp pháp thì người lao động đang tham gia đình công phải ngừng ngay đình công và trở lại làm việc; nếu người lao động không ngừng đình công, không trở lại làm việc thì tùy theo mức độ vi phạm có thể bị xử lý kỷ luật lao động theo quy định của pháp luật về lao động.
Trong trường hợp cuộc đình công là bất hợp pháp mà gây thiệt hại cho người sử dụng lao động thì tổ chức đại diện người lao động tổ chức và lãnh đạo đình công phải bồi thường thiệt hại theo quy định của pháp luật.
3. Người lợi dụng đình công gây mất trật tự, an toàn công cộng, làm tổn hại máy, thiết bị, tài sản của người sử dụng lao động; người có hành vi cản trở thực hiện quyền đình công, kích động, lôi kéo, ép buộc người lao động đình công; người có hành vi trù dập, trả thù người tham gia đình công, người lãnh đạo cuộc đình công thì tùy theo mức độ vi phạm mà bị xử phạt vi phạm hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự, nếu gây thiệt hại thì phải bồi thường theo quy định của pháp luật.
Chapter XVI
LABOR INSPECTION AND ACTIONS AGAINST VIOLATIONS OF LABOR LAWS
Article 214. Contents of labor inspection
1. Inspect compliance with labor laws.
2. Investigate occupational accidents and violations against regulations on occupational safety and health.
3. Provide instructions on the application technical standards for working conditions, occupational safety and health.
4. Handle labor-related complaints and denunciation as prescribed by law.
5. Take actions and request competent authorities to take actions against violations of labor laws.
Article 215. Specialized labor inspection
1. The competence to carry out specialized labor inspection is specified in the Law on Inspection.
2. Occupational safety and health inspections shall be carried out in accordance with the Law on Occupational Safety and Health.
Article 216. Rights of labor inspectors
Labor inspectors have the right to inspect and investigate within the scope of inspection specified in the inspection decision.
A prior notice is not required for surprise inspection decided by a competent person in case of urgent threat to safety, life, health, honor, dignity of employees at the workplace.
Article 217. Actions against violations
1. Any person who violates of any provision of this Labor Code shall, depending on the nature and seriousness of the violation, be held liable to disciplinary actions, administrative penalties or criminal prosecution, and shall pay compensation for any damage caused as prescribed by law.
2. Where the Court has issued a decision which declares that a strike is illegal, any employee who fails to return to work shall be held liable to labor disciplinary measures in accordance with labor laws.
In case an illegal strike causes damage to the employer, the representative organization of employees that organizes the strike shall pay compensation as prescribed by law.
3. Any person who takes advantages of a strike to disrupt public order, sabotage the employer’s assets, obstruct the execution of the right to strike, or incite, induce or force employees to go on strike; retaliate or inflict punishment on strikers and strike leaders, depending on the seriousness of the violation, shall be held liable to administrative penalties or criminal prosecution, and shall pay compensation for any damage caused in accordance with the law.
Văn bản liên quan
Cập nhật
Noi dung cap nhat ...
Điều 12. Trách nhiệm quản lý lao động của người sử dụng lao động
Điều 21. Nội dung hợp đồng lao động
Điều 35. Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động
Điều 36. Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động
Điều 51. Xử lý hợp đồng lao động vô hiệu
Điều 54. Doanh nghiệp cho thuê lại lao động
Điều 63. Tổ chức đối thoại tại nơi làm việc
Điều 92. Hội đồng tiền lương quốc gia
Điều 98. Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm
Điều 116. Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi đối với người làm công việc có tính chất đặc biệt
Điều 122. Nguyên tắc, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động
Điều 130. Xử lý bồi thường thiệt hại
Điều 131. Khiếu nại về kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất
Điều 161. Lao động là người giúp việc gia đình
Điều 184. Hòa giải viên lao động
Điều 185. Hội đồng trọng tài lao động
Điều 151. Điều kiện người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam
Điều 152. Điều kiện tuyển dụng, sử dụng người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam
Điều 154. Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không thuộc diện cấp giấy phép lao động
Điều 155. Thời hạn của giấy phép lao động
Bài viết liên quan
Nhập hộ khẩu cần chuẩn bị những giấy tờ gì mới nhất năm 2025?
Nhập hộ khẩu cần chuẩn bị những giấy tờ gì mới nhất năm 2025?
Nhập hộ khẩu là một bước quan trọng trong việc xác định nơi cư trú và quyền lợi của mỗi công dân. Đặc biệt, năm 2025, các quy định về giấy tờ cần thiết để thực hiện thủ tục này đã có những cập nhật đáng chú ý. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ hướng dẫn bạn về những giấy tờ mới nhất mà bạn cần chuẩn bị khi nhập hộ khẩu, giúp quá trình thực hiện trở nên nhanh chóng và thuận tiện hơn. Hãy cùng khám phá để đảm bảo bạn có đầy đủ thông tin và tài liệu cần thiết cho việc đăng ký hộ khẩu một cách suôn sẻ! 14/07/2025Mẫu hợp đồng thuê nhà ở cá nhân chi tiết và mới nhất năm 2025. Quy định luật nhà ở 2023 ảnh hưởng đến hợp đồng thuê nhà ở như thế nào?
Mẫu hợp đồng thuê nhà ở cá nhân chi tiết và mới nhất năm 2025. Quy định luật nhà ở 2023 ảnh hưởng đến hợp đồng thuê nhà ở như thế nào?
Hợp đồng thuê nhà ở là một thỏa thuận pháp lý bằng văn bản giữa bên cho thuê (chủ nhà) và bên thuê (người thuê nhà) về việc sử dụng một tài sản nhà ở trong một khoảng thời gian nhất định với một khoản tiền thuê nhất định. Cùng xem bài viết Mẫu hợp đồng thuê nhà ở cá nhân mới nhất năm 2025 dưới đây. 10/11/202409 trường hợp bị hủy bỏ đăng ký cư trú mới nhất năm 2025
09 trường hợp bị hủy bỏ đăng ký cư trú mới nhất năm 2025
Một số trường hợp có quy định cụ thể sẽ bị hủy bỏ đăng ký thường trú, người dân phải nắm bắt được thông tin để tránh bị xóa, hủy bỏ đăng ký để không bị ảnh hưởng đến quyền và lợi ích của mình. Bài viết sẽ cung cấp thêm thông tin chi tiết về những quy định hủy bỏ đăng ký cư trú mới nhất 2025. 17/07/2025Điều kiện đăng ký hộ khẩu tại TP. HCM, Hà Nội mới nhất năm 2025
Điều kiện đăng ký hộ khẩu tại TP. HCM, Hà Nội mới nhất năm 2025
Đăng ký hộ khẩu là một trong những thủ tục quan trọng trong đời sống của mỗi công dân, đặc biệt tại những thành phố lớn như TP. HCM và Hà Nội. Năm 2025, quy định về điều kiện đăng ký hộ khẩu đã có nhiều thay đổi nhằm tạo điều kiện thuận lợi hơn cho người dân. Bài viết này sẽ cung cấp thông tin chi tiết về các điều kiện mới nhất để đăng ký hộ khẩu tại hai thành phố này, giúp bạn nắm rõ những yêu cầu cần thiết, từ giấy tờ đến quy trình thực hiện. Hãy cùng tìm hiểu để không bỏ lỡ cơ hội hưởng lợi từ những chính sách mới! 14/07/2025Hướng dẫn đăng ký nhập hộ khẩu online ngay tại nhà nhanh chóng năm 2025
Hướng dẫn đăng ký nhập hộ khẩu online ngay tại nhà nhanh chóng năm 2025
Trong thời đại công nghệ 4.0, việc thực hiện các thủ tục hành chính trở nên dễ dàng và tiện lợi hơn bao giờ hết. Năm 2025, đăng ký nhập hộ khẩu online ngay tại nhà không chỉ giúp tiết kiệm thời gian mà còn giảm bớt những phiền phức khi phải đến trực tiếp cơ quan chức năng. Bài viết này sẽ hướng dẫn bạn từng bước để thực hiện thủ tục này một cách nhanh chóng và hiệu quả, giúp bạn nắm rõ quy trình và những lưu ý cần thiết để hoàn tất việc đăng ký hộ khẩu một cách suôn sẻ. Hãy cùng khám phá những tiện ích mà dịch vụ trực tuyến mang lại. 14/07/2025Thủ tục chuyển hộ khẩu về chỗ ở mới nhanh chóng năm 2025?
Thủ tục chuyển hộ khẩu về chỗ ở mới nhanh chóng năm 2025?
Chuyển hộ khẩu – đăng ký thường trú tại chỗ ở mới hiện nay đang được người dân rất quan tâm do nhu cầu về bất động sản ngày càng tăng cao, nhu cầu thay đổi chỗ ở, thay đổi nơi sinh sống,….cho phù hợp với điều kiện hoàn cảnh làm việc, học tập, … của gia đình. Sau đây là thủ tục chuyển hộ khẩu về chỗ ở mới nhanh chóng năm 2025. 15/07/2025Cá nhân cư trú, cá nhân không cư trú là gì? Phân biệt giữa tạm trú, lưu trú, cư trú và thường trú mới nhất năm 2025
Cá nhân cư trú, cá nhân không cư trú là gì? Phân biệt giữa tạm trú, lưu trú, cư trú và thường trú mới nhất năm 2025
Trong đời sống xã hội, chúng ta thường xuyên gặp phải các khái niệm như tạm trú, lưu trú, cư trú và thường trú. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu rõ ý nghĩa và sự khác biệt giữa chúng. Bài viết này sẽ giúp bạn làm rõ các khái niệm này, đồng thời phân biệt giữa cá nhân cư trú và cá nhân không cư trú theo quy định pháp luật mới nhất. 17/07/2025Bỏ sổ hộ khẩu, muốn thay đổi chủ hộ phải làm thế nào năm 2025?
Bỏ sổ hộ khẩu, muốn thay đổi chủ hộ phải làm thế nào năm 2025?
Bắt đầu từ ngày 01/01/2023, sổ hộ khẩu hay sổ tạm trú bằng giấy sẽ không còn giá trị sử dụng. Thay vào đó, những thông tin về cư trú của công dân sẽ được cập nhật trong Cơ sở dữ liệu Quốc gia về dân cư và Cơ sở dữ liệu về cư trú. Hiện nay còn khá nhiều người chưa thay đổi, cập nhật thông tin trên cơ sở dữ liệu. Vì vậy, bài viết sẽ hướng dẫn những điều cần làm khi bỏ sổ hộ khẩu giấy, muốn thay đổi tên chủ hộ thì cần hồ sơ thủ tục nào cũng như hướng dẫn xem thông tin cư trú, hộ khẩu điện tử trên VNeID dễ dàng, nhanh chóng năm 2025? 16/07/2025Muốn thay đổi tên chủ hộ trong sổ hộ khẩu thì liên hệ ở đâu năm 2025?
Muốn thay đổi tên chủ hộ trong sổ hộ khẩu thì liên hệ ở đâu năm 2025?
Hiện nay, một số thủ tục liên quan đến thay đổi nội dung trong sổ hộ khẩu, thông tin tên chủ hộ ngày càng gia tăng. Những thủ tục liên quan vẫn còn nhiều người chưa rõ, chuẩn bị xong hồ sơ thủ tục thì liên hệ ở đâu để thay đổi. Bài viết sẽ cung cấp thêm thông tin về những vấn đề này. 16/07/2025Thủ tục đăng ký hộ khẩu, thường trú theo quy định mới nhất năm 2025
