Mẫu văn bản quyết định điều động chuẩn quy định mới nhất 2025
Mẫu văn bản quyết định điều động chuẩn quy định mới nhất 2025

1. Mẫu văn bản quyết định điều động chuẩn quy định mới nhất 2025

Căn cứ khoản 10 Điều 7 của Luật Cán bộ, công chức 2008, điều động được hiểu là việc chuyển cán bộ từ cơ quan, tổ chức, đơn vị này sang cơ quan, tổ chức, đơn vị khác theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền.

Hiện nay, Luật Cán bộ, công chức 2008 cùng các văn bản hướng dẫn chưa đưa ra mẫu quyết định điều động cán bộ cụ thể. Tuy nhiên, về cơ bản, quyết định điều động cần thể hiện rõ các thông tin như: tên cơ quan ban hành quyết định, họ tên người được điều động, vị trí công tác hiện tại và vị trí công tác mới, quyền lợi và trách nhiệm đi kèm.

Sau đây là mẫu quyết định điều động cán bộ mà các cơ quan, đơn vị có thể tham khảo và sử dụng khi cần:

ĐƠN VỊ ........

----------------

Số: ......./DDCB-......

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

------------------------

QUYẾT ĐỊNH

Về việc điều động cán bộ

(Thủ trưởng (đơn vị))

- Căn cứ vào quyết định số .........................., ngày....... tháng ........ năm ........ của ...... về việc (thành lập mới, tách ra ,nhập vào........ ) tại ........ ;

- Xét nhu cầu công tác cán bộ;

- Theo đề nghị của ông...................... chức vụ................ và ........................ ......................................

QUYẾT ĐỊNH

Điều 1. Nay điều động các cán bộ – nhân viên (hoặc Ông Bà) có tên sau đây:

1. Ông/Bà: ................................. chức vụ ......................... công tác tại................................

2. Ông/: ................................. chức vụ ......................... công tác tại................................

Đến nhận công tác tại cơ quan (đơn vị) .......................... địa phương .................... kể từ ngày ..... tháng ..... năm ..... .

Điều 2. Lương và các khoản phụ cấp khác của các cán bộ, nhân viên nói ở Điều 1 sẽ do cơ quan, đơn vị mới trả theo giấy thôi trả lương của cơ quan (đơn vị) cũ kể từ ngày đến nhận công tác.

Điều 3.Thủ trưởng cơ quan đơn vị..................... cũ, mới, các ông trưởng phòng hành chính, Tổ chức cán bộ và các cán bộ nhân viên có tên ở Điều 1 chịu trách nhiệm thi hành quyết định này.

THỦ TRƯỞNG

Nơi nhận:

- Như Điều 3

- Hồ sơ đương sự

- Lưu VP

2. Văn bản quyết định có thể thuộc thẩm quyền ban hành của những chủ thể nào?

Văn bản quyết định là một loại văn bản quy phạm pháp luật hoặc hành chính dùng để giải quyết những vấn đề cụ thể trong phạm vi thẩm quyền của cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân có chức năng quản lý nhà nước.

Chủ thể có thẩm quyền ban hành văn bản quyết định bao gồm:

  1. Chủ tịch nước — ban hành các quyết định về việc phong tặng danh hiệu, đặc xá, công nhận quốc tịch, hoặc các quyết định liên quan đến quyền hạn của nguyên thủ quốc gia.
  2. Chính phủ và Thủ tướng Chính phủ — ban hành quyết định để chỉ đạo, điều hành các hoạt động quản lý nhà nước trong phạm vi toàn quốc.
  3. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ — ban hành quyết định trong phạm vi ngành, lĩnh vực mà mình phụ trách.
  4. Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân các cấp — ban hành quyết định để thực hiện chức năng quản lý nhà nước tại địa phương.
  5. Chủ tịch Ủy ban nhân dân các cấp — ban hành quyết định để giải quyết các công việc cụ thể thuộc phạm vi địa phương và quyền hạn của mình.
  6. Các cơ quan, tổ chức khác được giao thẩm quyền — trong một số trường hợp nhất định, tổ chức, cơ quan hoặc cá nhân khác được pháp luật trao quyền cũng có thể ban hành quyết định trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ được giao.
Văn bản quyết định có thể thuộc thẩm quyền ban hành của những chủ thể nào?
Văn bản quyết định có thể thuộc thẩm quyền ban hành của những chủ thể nào?

3. Cách đánh số văn bản hành chính hợp quy chuẩn mới nhất 2025

  • Số của văn bản hành chính là số thứ tự văn bản do cơ quan, tổ chức ban hành trong một năm được đăng ký tại Văn thư cơ quan theo quy định. Số của văn bản được ghi bằng chữ số Ả Rập.

Lưu ý, trường hợp các Hội đồng, Ban, Tổ của cơ quan, tổ chức (gọi chung là tổ chức tư vấn) được ghi là "cơ quan ban hành văn bản" và được sử dụng con dấu, chữ ký số của cơ quan, tổ chức để ban hành văn bản thì phải lấy hệ thống số riêng.

  • Ký hiệu của văn bản hành chính

Ký hiệu của văn bản bao gồm chữ viết tắt tên loại văn bản và chữ viết tắt tên cơ quan, tổ chức hoặc chức danh nhà nước có thẩm quyền ban hành văn bản:

    • Chữ viết tắt tên cơ quan, tổ chức và các đơn vị trong mỗi cơ quan, tổ chức hoặc lĩnh vực do người đứng đầu cơ quan, tổ chức quy định cụ thể, bảo đảm ngắn gọn, dễ hiểu.
    • Chữ viết tắt tên loại văn bản:

STT

Tên loại văn bản hành chính

Chữ viết tắt

1.

Nghị quyết (cá biệt)

NQ

2.

Quyết định (cá biệt)

3.

Chỉ thị

CT

4.

Quy chế

QC

5.

Quy định

QyĐ

6.

Thông cáo

TC

7.

Thông báo

TB

8.

Hướng dẫn

HD

9.

Chương trình

CTr

10.

Kế hoạch

KH

11.

Phương án

PA

12.

Đề án

ĐA

13.

Dự án

DA

14.

Báo cáo

BC

15.

Biên bản

BB

16.

Tờ trình

TTr

17.

Hợp đồng

18.

Công điện

19.

Bản ghi nhớ

BGN

20.

Bản thỏa thuận

BTT

21.

Giấy ủy quyền

GUQ

22.

Giấy mời

GM

23.

Giấy giới thiệu

GGT

24.

Giấy nghỉ phép

GNP

25.

Phiếu gửi

PG

26.

Phiếu chuyển

PC

27.

Phiếu báo

PB

Ví dụ:

  • Số: 12/QĐ-UBND — Quyết định số 12 do Ủy ban nhân dân ban hành.

  • Số: 85/QĐ-BGDĐT — Quyết định số 85 do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành.

  • Số: 47/QĐ-PGDĐT — Quyết định số 47 do Phòng Giáo dục và Đào tạo ban hành.

4. Các câu hỏi thường gặp

4.1. Văn bản quyết định là gì?

Văn bản quyết định là loại văn bản do cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân có thẩm quyền ban hành để giải quyết một vấn đề cụ thể, mang tính mệnh lệnh hoặc chỉ đạo, bắt buộc đối tượng liên quan phải thực hiện. Văn bản quyết định có thể thuộc nhóm văn bản quy phạm pháp luật hoặc nhóm văn bản hành chính cá biệt, tùy theo nội dung và mục đích ban hành.

4.2. Ai là chủ thể có thẩm quyền ban hành văn bản quyết định?

Chủ thể có thẩm quyền ban hành văn bản quyết định bao gồm Chủ tịch nước, Thủ tướng Chính phủ, Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các cấp, Hội đồng nhân dân, Chính phủ và một số cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân khác được pháp luật giao quyền. Mỗi chủ thể ban hành quyết định trong phạm vi thẩm quyền và chức năng của mình.

4.3. Văn bản quyết định có hiệu lực trong phạm vi nào?

Văn bản quyết định chỉ có hiệu lực trong phạm vi quyền hạn, nhiệm vụ của chủ thể ban hành và đối với đối tượng thuộc phạm vi điều chỉnh của văn bản đó. Ví dụ, quyết định của Chủ tịch UBND huyện chỉ có hiệu lực trong địa bàn huyện.

4.4. Hình thức trình bày của văn bản quyết định gồm những gì?

Hình thức trình bày văn bản quyết định phải tuân theo thể thức quy định chung, bao gồm quốc hiệu, tiêu ngữ, tên cơ quan ban hành, số hiệu, địa danh và ngày tháng ban hành, trích yếu nội dung, căn cứ pháp lý, nội dung cụ thể của quyết định, chữ ký người có thẩm quyền và con dấu.

4.5. Văn bản quyết định có bắt buộc phải công bố công khai không?

Tùy thuộc vào loại quyết định. Các quyết định liên quan đến quyền, nghĩa vụ của tổ chức, cá nhân hoặc có ảnh hưởng chung thường phải được công khai qua các hình thức như công bố trên cổng thông tin điện tử, niêm yết, hoặc đọc tại hội nghị.

4.6. Khi nào văn bản quyết định hết hiệu lực?

Văn bản quyết định hết hiệu lực khi hết thời hạn ghi trong văn bản, khi có quyết định mới thay thế hoặc khi cơ quan ban hành thu hồi hoặc bãi bỏ văn bản đó.

4.7. Văn bản quyết định có được sửa đổi hay bổ sung không?

Có. Khi cần thiết, cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân ban hành quyết định có quyền sửa đổi, bổ sung hoặc ban hành quyết định mới thay thế để phù hợp với thực tiễn hoặc quy định mới của pháp luật.

4.8. Việc ban hành quyết định sai thẩm quyền có hậu quả gì?

Quyết định ban hành sai thẩm quyền sẽ bị coi là không hợp pháp và không có giá trị thi hành. Đồng thời, người ban hành sai thẩm quyền có thể bị xử lý trách nhiệm theo quy định của pháp luật.