Chương VIII Luật doanh nghiệp 2020: Nhóm công ty

Chapter VIII

GROUP OF COMPANIES

Article 194. Business groups and corporations

1. A business group or corporation is a group of companies that are interrelated by ownership of shares/stakes or otherwise associated. A business group or corporation is not an enterprise, is not a juridical person and registration of its establishment under this Law is not required.

2. A business group or corporation has a parent company, subsidiary companies and other member companies. They have the same rights and obligations of as those of independent enterprises as prescribed by law.

Article 195. Parent company and subsidiary companies

1. A company is considered parent company of another company if:

a) It holds more than 50% of charter capital or total ordinary shares of the latter;

b) It has the right to directly or indirectly designate most or all of the members of the Board of Directors and Director/General Director of the latter; or

c) It has the right to decide revisions to the latter’s charter.

2. A subsidiary company must not contribute capital to or purchase shares of the parent company. Subsidiary companies of the same parent company must not contribute capital to or purchase shares of each other to establish cross ownership.

3. Subsidiary companies of the same parent company with at least 65% state capital must not contribute capital to or purchase shares of other enterprises or to establish new enterprises as prescribed by this Law.

4. The Government shall elaborate Clause 2 and Clause 3 of this Article.

Article 196. Rights, obligations and responsibilities of the parent company to its subsidiary companies

1. Depending on the type of the subsidiary company, the parent company shall perform its rights and obligations as its member, owner or shareholder in accordance with corresponding regulations of this Law and relevant laws.

2. All contracts, transactions and relationships between the parent company and the subsidiary company shall be established and executed independently and equally under conditions applied to independent legal entities.

3. In case the parent company makes intervention beyond the power of the owner, member or shareholder and forces the subsidiary company to operate against its ordinary business practice or do non-profit activities without paying compensation in the relevant fiscal year and thus causes damage to the subsidiary company, the parent company shall be responsible for such damage.

4. The executive of the parent company shall be responsible for its intervention mentioned in Clause 3 of this Article and shall be jointly responsible for the damage caused together with the parent company.

5. In case the parent company fails to pay damages as prescribed in Clause 3 of this Article, the creditor, member or shareholder that holds at least 01% of the subsidiary company’s charter capital is entitled to, in their own names or in the subsidiary company’s name, request the parent company to pay damages.

6. In case the intervention mentioned in Clause 3 of this Article is beneficial to another subsidiary company of the same parent company, that subsidiary company and the parent company shall jointly provide the benefit for the subsidiary company that suffers damage.

Article 197. Financial statements of the parent company and subsidiary companies

1. At the end of the fiscal year, in addition to the reports and documents prescribed by law, the parent company shall prepare the following reports:

a) The consolidated financial statement of the parent company prescribed by accounting laws.

b) The consolidated annual income statement of the parent company and subsidiary companies;

c) The consolidated report on administration of the parent company and subsidiary companies.

2. Whenever requested by the parent company’s legal representative, the subsidiary company’s legal representative shall provide reports, documents and information that are necessary for preparation of the consolidated financial statements and other consolidated reports of the parent company and subsidiary companies.

3. The person responsible for preparing the parent company’s reports shall use the reports mentioned in Clause 2 of this Article to prepare the consolidated financial statements and other consolidated reports if the reports prepared and submitted by the subsidiary companies are not suspected to contain incorrect or fraudulent information.

4. The person responsible for preparing the report mentioned in Clause 1 of this Article must not prepare and submit the report if the subsidiary companies’ financial statements are not fully received. In case the parent company’s executive is not able to obtain necessary reports, documents and information after all necessary measures within his/her power have been taken, he/she shall prepare and submit the consolidated financial statement and other consolidated reports with or without information from the subsidiary company. Explanation shall be provided to avoid confusion or misunderstanding.

5. Annual financial statements, reports, consolidated financial statements and consolidated reports of the parent company and subsidiary companies shall be retained at the parent company’s headquarters. Their copies shall be retained at the parent company’s branches in Vietnam.

6. In addition to the reports and documents prescribed by law, the subsidiary companies shall prepare reports on purchases, sales and other transactions with the parent company.

Bài viết liên quan

Tiêu chí xác định doanh nghiệp xã hội mới nhất 2025 gồm những gì?

Tiêu chí xác định doanh nghiệp xã hội mới nhất 2025 gồm những gì?

Doanh nghiệp xã hội là mô hình kinh doanh đặc thù, kết hợp giữa mục tiêu lợi nhuận và sứ mệnh vì cộng đồng, ngày càng được khuyến khích phát triển tại Việt Nam. Để đảm bảo hoạt động đúng định hướng và được pháp luật công nhận, doanh nghiệp xã hội cần đáp ứng các tiêu chí nhất định theo quy định của Luật Doanh nghiệp. Trong năm 2025, một số điểm mới đã được cập nhật nhằm làm rõ hơn các tiêu chí xác định doanh nghiệp xã hội, từ mục tiêu hoạt động, việc sử dụng lợi nhuận đến cam kết duy trì hoạt động xã hội, môi trường. Bài viết dưới đây sẽ phân tích chi tiết các tiêu chí này theo quy định mới nhất, giúp tổ chức và cá nhân có định hướng thành lập doanh nghiệp xã hội hiểu rõ và áp dụng đúng. 15/06/2025

Mẫu thông báo chuyển địa chỉ công ty đến khách hàng. Thủ tục, hồ sơ khi thay đổi trụ sở chính doanh nghiệp mới nhất 2025

Mẫu thông báo chuyển địa chỉ công ty đến khách hàng. Thủ tục, hồ sơ khi thay đổi trụ sở chính doanh nghiệp mới nhất 2025

Việc thay đổi trụ sở chính là một trong những quyết định quan trọng trong quá trình hoạt động của doanh nghiệp. Không chỉ liên quan đến chiến lược kinh doanh và hoạt động nội bộ, việc chuyển địa chỉ công ty còn ảnh hưởng trực tiếp đến các giao dịch với đối tác, khách hàng cũng như nghĩa vụ pháp lý với cơ quan nhà nước. Để đảm bảo tính minh bạch và duy trì mối quan hệ ổn định với khách hàng, doanh nghiệp cần soạn thảo thông báo chuyển địa chỉ rõ ràng, chuyên nghiệp. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp mẫu thông báo chuyển địa chỉ công ty đến khách hàng chuẩn nhất, đồng thời hướng dẫn chi tiết thủ tục, hồ sơ cần chuẩn bị khi thay đổi trụ sở chính theo quy định mới nhất năm 2025. 14/06/2025

Tổ chức lại doanh nghiệp là gì? 5 hình thức tổ chức lại công ty theo luật mới nhất 2025

Tổ chức lại doanh nghiệp là gì? 5 hình thức tổ chức lại công ty theo luật mới nhất 2025

Trong suốt quá trình hoạt động, doanh nghiệp có thể cần điều chỉnh quy mô, cơ cấu hoặc mô hình hoạt động để phù hợp với chiến lược kinh doanh, thị trường hoặc yêu cầu pháp lý. Khi đó, việc tổ chức lại doanh nghiệp trở thành một công cụ pháp lý quan trọng nhằm tái cấu trúc và nâng cao hiệu quả quản trị. Theo quy định pháp luật doanh nghiệp mới nhất năm 2025, tổ chức lại doanh nghiệp bao gồm 5 hình thức chủ yếu, mỗi hình thức đều có ý nghĩa pháp lý và thủ tục riêng biệt. Bài viết này sẽ giúp bạn hiểu rõ khái niệm "tổ chức lại doanh nghiệp", các hình thức thực hiện, cũng như những điểm mới cần lưu ý trong quy định hiện hành. 14/06/2025

Mẫu thông báo thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp mới nhất 2025

Mẫu thông báo thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp mới nhất 2025

Trong quá trình hoạt động, doanh nghiệp có thể phát sinh nhu cầu thay đổi các nội dung đã đăng ký như tên công ty, địa chỉ trụ sở, ngành nghề kinh doanh, người đại diện theo pháp luật, vốn điều lệ,… Để các thay đổi này có hiệu lực pháp lý, doanh nghiệp bắt buộc phải thực hiện thủ tục thông báo với cơ quan đăng ký kinh doanh theo quy định. Năm 2025, biểu mẫu và quy trình thông báo thay đổi nội dung đăng ký doanh nghiệp đã có một số điều chỉnh nhằm đơn giản hóa thủ tục hành chính và đồng bộ với hệ thống đăng ký doanh nghiệp quốc gia. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp mẫu thông báo mới nhất, hướng dẫn cách điền và lưu ý quan trọng khi thực hiện thủ tục này. 14/06/2025

Doanh nghiệp có bắt buộc có người đại diện cư trú tại Việt Nam không?

Doanh nghiệp có bắt buộc có người đại diện cư trú tại Việt Nam không?

Khi thành lập và vận hành doanh nghiệp tại Việt Nam, một trong những vấn đề pháp lý được nhiều cá nhân và tổ chức quan tâm là điều kiện cư trú của người đại diện theo pháp luật. Liệu người đại diện theo pháp luật có bắt buộc phải cư trú tại Việt Nam hay không? Quy định này ảnh hưởng như thế nào đến doanh nghiệp có yếu tố nước ngoài hoặc nhà đầu tư không thường trú? Bài viết dưới đây sẽ làm rõ căn cứ pháp lý hiện hành, cập nhật theo quy định mới nhất năm 2025, nhằm giúp doanh nghiệp hiểu rõ và bảo đảm tuân thủ đúng khi lựa chọn và bổ nhiệm người đại diện theo pháp luật. 14/06/2025

Trách nhiệm pháp lý của người đại diện theo pháp luật trong công ty gồm những gì mới nhất 2025?

Trách nhiệm pháp lý của người đại diện theo pháp luật trong công ty gồm những gì mới nhất 2025?

Người đại diện theo pháp luật của công ty không chỉ là người đứng tên thực hiện các giao dịch với đối tác, cơ quan nhà nước mà còn là người chịu trách nhiệm cao nhất trong việc điều hành, quản lý và bảo đảm hoạt động của công ty tuân thủ pháp luật. Trong bối cảnh pháp luật doanh nghiệp năm 2025 có nhiều điểm mới được bổ sung và điều chỉnh, trách nhiệm pháp lý của người đại diện theo pháp luật cũng được quy định rõ ràng và chặt chẽ hơn, đặc biệt trong các vấn đề liên quan đến nghĩa vụ tài chính, trách nhiệm dân sự, hình sự và trách nhiệm liên đới trong hoạt động của công ty. Bài viết sau sẽ phân tích cụ thể các nội dung này để giúp doanh nghiệp và cá nhân nắm rõ và thực hiện đúng vai trò đại diện pháp lý theo quy định mới nhất. 14/06/2025

Quy định người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp mới nhất 2025

Quy định người đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp mới nhất 2025

Trong quá trình thành lập và vận hành doanh nghiệp, người đại diện theo pháp luật giữ vai trò then chốt trong việc thực hiện các quyền và nghĩa vụ phát sinh từ giao dịch của doanh nghiệp, cũng như đảm bảo sự tuân thủ pháp luật trong hoạt động kinh doanh. Năm 2025, một số điểm mới trong quy định pháp luật về người đại diện theo pháp luật đã được cập nhật nhằm tăng cường tính minh bạch, trách nhiệm và hiệu quả quản lý doanh nghiệp. Bài viết dưới đây sẽ tổng hợp và phân tích những quy định mới nhất liên quan đến người đại diện theo pháp luật, giúp doanh nghiệp và cá nhân nắm bắt kịp thời để áp dụng đúng trong thực tiễn. 14/06/2025

Cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước là gì? Các hình thức cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước gồm những gì?

Cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước là gì? Các hình thức cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước gồm những gì?

Cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước là một trong những chính sách quan trọng trong quá trình tái cơ cấu khu vực kinh tế nhà nước, nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động và thu hút nguồn lực từ khu vực tư nhân. Đây là một bước chuyển mình đáng kể trong quản lý và sở hữu doanh nghiệp, tác động trực tiếp đến cơ cấu tổ chức, quản trị và cơ chế vận hành của doanh nghiệp nhà nước. Vậy cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước là gì? Pháp luật hiện hành quy định những hình thức cổ phần hóa nào? Bài viết dưới đây sẽ làm rõ các khái niệm và hình thức cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước theo quy định pháp luật Việt Nam. 14/06/2025

Doanh nghiệp nhà nước có tư cách pháp nhân không? Doanh nghiệp nào không có tư cách pháp nhân?

Doanh nghiệp nhà nước có tư cách pháp nhân không? Doanh nghiệp nào không có tư cách pháp nhân?

Trong quá trình hoạt động kinh doanh tại Việt Nam, việc xác định tư cách pháp nhân của một tổ chức đóng vai trò quan trọng trong việc xác định quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm pháp lý của tổ chức đó. Một trong những vấn đề thường được đặt ra là. doanh nghiệp nhà nước có tư cách pháp nhân không? Đồng thời, không phải tổ chức kinh doanh nào cũng có tư cách pháp nhân theo quy định pháp luật. Vậy, pháp luật hiện hành quy định như thế nào về tư cách pháp nhân của doanh nghiệp nhà nước và những loại hình doanh nghiệp nào không được công nhận tư cách pháp nhân? 14/06/2025

Doanh nghiệp nhà nước là gì? Doanh nghiệp nhà nước là loại hình doanh nghiệp nào?

Doanh nghiệp nhà nước là gì? Doanh nghiệp nhà nước là loại hình doanh nghiệp nào?

Doanh nghiệp nhà nước là một trong những thành phần kinh tế quan trọng trong nền kinh tế quốc dân, đóng vai trò then chốt trong việc bảo đảm ổn định kinh tế vĩ mô, cung ứng dịch vụ công và thực hiện các chính sách phát triển của Nhà nước. Theo quy định pháp luật hiện hành, doanh nghiệp nhà nước được xác định dựa trên tỷ lệ sở hữu vốn điều lệ hoặc tổng số cổ phần do Nhà nước nắm giữ. Vậy doanh nghiệp nhà nước là gì? Và theo quy định mới nhất, doanh nghiệp nhà nước thuộc loại hình doanh nghiệp nào trong hệ thống pháp luật Việt Nam? Bài viết dưới đây sẽ làm rõ các khái niệm và căn cứ pháp lý liên quan đến vấn đề này. 14/06/2025