- Hành chính
- Thuế - Phí - Lệ Phí
- Thương mại - Đầu tư
- Bất động sản
- Bảo hiểm
- Cán bộ - công chức - viên chức
- Lao động - Tiền lương
- Dân sự
- Hình sự
- Giao thông - Vận tải
- Lĩnh vực khác
- Biểu mẫu
-
Án lệ
-
Chủ đề nổi bật
- Bảo hiểm xã hội (322)
- Tội phạm (307)
- Thuế thu nhập cá nhân (260)
- Cư trú (233)
- Lỗi vi phạm giao thông (230)
- Biển số xe (229)
- Hợp đồng (228)
- Tiền lương (195)
- Bảo hiểm y tế (178)
- Phương tiện giao thông (165)
- Thuế (159)
- Căn cước công dân (155)
- Mã số thuế (144)
- Mức lương theo nghề nghiệp (134)
- Hộ chiếu (133)
- Doanh nghiệp (128)
- Lao động (121)
- Học tập (108)
- Biên bản (107)
- Quyền sử dụng đất (105)
- Nghĩa vụ quân sự (104)
- Thai sản (97)
- Vay nợ xấu (93)
- Trách nhiệm hình sự (91)
- Khai sinh (90)
- Hưu trí (88)
- Dân sự (86)
- Tài sản (85)
- Định danh (84)
- Kết hôn (83)
- Ly hôn (83)
- Bằng lái xe (81)
- Tạm trú (79)
- Thuế giá trị gia tăng (78)
- Sổ đỏ (78)
- Hóa đơn (74)
- Giáo dục (70)
- Độ tuổi lái xe (67)
- Tiền tệ (65)
- Bảo hiểm nhân thọ (63)
- Lương hưu (60)
- Thuế thu nhập doanh nghiệp (60)
- Bảo hiểm thất nghiệp (59)
- Tội về tài sản (59)
- Sử dụng đất (59)
- Đăng kiểm (56)
- Thể thức văn bản (55)
- Bảo hiểm (55)
- Biển báo giao thông (55)
- Mức đóng BHXH (52)
- Hành chính (51)
- Hợp đồng đất đai (51)
- Xây dựng (50)
- Đường bộ (50)
- Tài khoản (50)
- Mẫu đơn (50)
- Đảng viên (49)
- Mẫu vay tiền (48)
- Bằng cấp (47)
- Thừa kế (46)
Cán bộ
Tag "Cán bộ"
có 14 bài viết
Chức vụ trưởng thôn là gì? Có thuộc diện cán bộ theo quy định không?
30/06/2025
0
Trong hệ thống tổ chức hành chính ở cơ sở, thôn (hoặc tổ dân phố) là đơn vị hành chính nhỏ nhất, gắn bó trực tiếp với đời sống của người dân. Trưởng thôn là người đại diện cho cộng đồng dân cư, có vai trò quan trọng trong việc tổ chức, triển khai chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước đến với người dân. Đồng thời, họ là cầu nối giữa chính quyền cấp xã và người dân trong thôn, góp phần giữ gìn trật tự, an ninh, đoàn kết và phát triển đời sống cộng đồng. Vậy chức vụ trưởng thôn là gì? Có thuộc diện cán bộ theo quy định không?
Cách đánh giá và xếp loại người hoạt động không chuyên trách cấp xã theo quy định mới nhất 2025
30/06/2025
0
Hoạt động không chuyên trách cấp xã đóng góp thiết yếu vào quản lý và phục vụ cộng đồng tại địa phương. Việc đánh giá, xếp loại chất lượng đội ngũ này theo hướng chuyên nghiệp, công bằng là quan trọng để nâng cao hiệu quả công việc, khen thưởng hoặc điều chỉnh phù hợp. Đến năm 2025, các quy định mới đã cụ thể hóa tiêu chí đánh giá và phương pháp xếp loại nhằm đảm bảo minh bạch, trách nhiệm. Vậy cách đánh giá và xếp loại người hoạt động không chuyên trách cấp xã theo quy định mới nhất năm 2025 được thực hiện như thế nào?
Tham dự hội nghị cán bộ công chức viên chức gồm những ai?
30/06/2025
0
Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức là một hoạt động dân chủ quan trọng trong các cơ quan, đơn vị nhà nước, nhằm phát huy vai trò, trách nhiệm của đội ngũ cán bộ trong việc tham gia xây dựng, giám sát và cải tiến hoạt động của cơ quan. Để hội nghị đạt hiệu quả, thành phần tham dự cần đầy đủ, đúng quy định, phản ánh sự đại diện toàn diện cho tập thể. Vậy, những ai là người được tham dự hội nghị cán bộ, công chức, viên chức theo quy định hiện hành?
Thời gian hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động định kỳ bao lâu một lần?
30/06/2025
0
Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động là một hình thức dân chủ trực tiếp quan trọng trong cơ quan, đơn vị nhằm phát huy vai trò, tiếng nói và trách nhiệm của đội ngũ cán bộ trong quá trình xây dựng và phát triển tổ chức. Đây cũng là dịp để đánh giá kết quả hoạt động, bàn bạc và thống nhất các giải pháp nâng cao hiệu quả công tác. Để bảo đảm tính thường xuyên, liên tục và hiệu quả, pháp luật quy định rõ thời gian tổ chức hội nghị định kỳ. Vậy hội nghị này được tổ chức bao lâu một lần?
Khi nào cán bộ phải luân chuyển? Quy trình luân chuyển các bộ quy định ra sao?
30/06/2025
0
Luân chuyển cán bộ là một trong những phương thức quan trọng trong công tác cán bộ nhằm rèn luyện, thử thách, phát huy năng lực và phẩm chất của đội ngũ cán bộ trong thực tiễn. Việc luân chuyển không chỉ giúp nâng cao hiệu quả quản lý, điều hành mà còn góp phần phòng ngừa tình trạng cục bộ, khép kín trong tổ chức bộ máy. Tuy nhiên, không phải mọi cán bộ đều được luân chuyển một cách thường xuyên mà phải căn cứ vào yêu cầu nhiệm vụ và điều kiện cụ thể. Vậy khi nào cán bộ phải luân chuyển? Quy trình luân chuyển các bộ quy định ra sao?
5 nguyên tắc quản lý cán bộ công chức là gì mới nhất 2025?
30/06/2025
0
Quản lý cán bộ, công chức là công tác then chốt nhằm xây dựng đội ngũ công chức chuyên nghiệp, năng động, đáp ứng yêu cầu phát triển của xã hội hiện đại. Việc thực hiện đúng các nguyên tắc quản lý không chỉ góp phần nâng cao hiệu quả công việc mà còn bảo đảm tính công bằng, minh bạch trong hoạt động của bộ máy nhà nước. Đến năm 2025, các nguyên tắc quản lý cán bộ, công chức tiếp tục được hoàn thiện, phản ánh tinh thần đổi mới, sáng tạo và trách nhiệm trong quản lý công vụ. Vậy 5 nguyên tắc quản lý cán bộ, công chức mới nhất 2025 là gì?
5 tiêu chí đánh giá xếp loại chất lượng cán bộ công chức viên chức theo Nghị định 90 là gì?
30/06/2025
0
Đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức là công tác quan trọng nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của bộ máy nhà nước và đảm bảo sự phát triển bền vững của xã hội. Nghị định 90 quy định rõ ràng các tiêu chí để đánh giá một cách khách quan, công bằng, giúp nhận diện đúng năng lực, phẩm chất của từng cá nhân trong hệ thống công vụ. Qua đó, tạo cơ sở cho việc khen thưởng, đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng nguồn nhân lực hiệu quả. Vậy, 5 tiêu chí đánh giá xếp loại chất lượng theo Nghị định 90 gồm những gì?
Hồ sơ cán bộ công chức bao gồm những thành phần gì?
30/06/2025
0
Cán bộ, công chức là lực lượng nòng cốt trong bộ máy nhà nước, góp phần quan trọng vào việc thực hiện chức năng quản lý, điều hành xã hội. Để quản lý và đánh giá một cách hệ thống và minh bạch, mỗi cán bộ, công chức đều được lập hồ sơ cá nhân đầy đủ, chi tiết. Hồ sơ cán bộ, công chức không chỉ là tài liệu lưu trữ mà còn là cơ sở pháp lý quan trọng phục vụ cho việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, khen thưởng hoặc xử lý kỷ luật. Vậy, hồ sơ cán bộ, công chức bao gồm những thành phần nào?
Cán bộ không chuyên trách cấp xã nghỉ ngay từ 1/7/2025 hay trước 31/5/2026 thì được hưởng 100% theo Nghị định 154?
30/06/2025
0
Cán bộ không chuyên trách cấp xã là những người làm việc theo chế độ kiêm nhiệm, không làm việc toàn thời gian tại UBND cấp xã (xã, phường, thị trấn). Họ được phân công đảm nhiệm một số nhiệm vụ cụ thể nhưng không thuộc biên chế chính thức, không hưởng lương từ ngân sách như cán bộ, công chức chuyên trách, mà thường nhận hỗ trợ phụ cấp hàng tháng. Vậy cán bộ không chuyên trách cấp xã nghỉ ngay từ 1/7/2025 hay trước 31/5/2026 thì được hưởng 100% theo Nghị định 154?
Nội dung của hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động gồm những gì?
30/06/2025
0
Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động là một hình thức sinh hoạt dân chủ quan trọng trong các cơ quan, đơn vị hành chính và sự nghiệp công lập. Đây là dịp để người lao động phát huy quyền làm chủ, tham gia đóng góp ý kiến, giám sát hoạt động quản lý và xây dựng cơ quan ngày càng vững mạnh. Vậy nội dung của hội nghị này bao gồm những gì? Việc tìm hiểu rõ các nội dung được triển khai trong hội nghị sẽ giúp nâng cao hiệu quả tổ chức, đảm bảo quyền lợi và nghĩa vụ của từng cá nhân trong tập thể.
Cán bộ, công chức là gì? Phân biệt cán bộ, công chức theo luật mới nhất 2025
30/06/2025
0
Trong bộ máy nhà nước, đội ngũ cán bộ, công chức giữ vai trò then chốt trong việc tổ chức, điều hành và thực thi chính sách, pháp luật. Họ là những người đại diện cho quyền lực nhà nước, trực tiếp thực hiện nhiệm vụ quản lý xã hội, phục vụ nhân dân và bảo đảm sự vận hành hiệu quả của nền hành chính công. Vậy cán bộ, công chức là gì? Phân biệt cán bộ, công chức theo luật mới nhất 2025.
Bảng lương 2 chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức trong các cơ quan nhà nước
16/11/2024
62
Trong bối cảnh hiện nay, việc xây dựng và áp dụng hệ thống bảng lương hợp lý cho cán bộ, công chức là vô cùng quan trọng nhằm đảm bảo công bằng, minh bạch và khuyến khích phát triển nguồn nhân lực trong các cơ quan nhà nước. Bài viết này sẽ giới thiệu quy định về áp dụng bảng lương 2, đặc biệt là bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức. Nội dung sẽ đi sâu vào việc xếp lương cho các đối tượng, bao gồm cả cán bộ giữ chức danh do bầu cử, công chức hành chính và công chức ở cấp xã, phường, thị trấn. Qua đó, chúng ta sẽ hiểu rõ hơn về cách thức xây dựng chính sách lương phù hợp, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ công chức và đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong giai đoạn hiện nay.
Cán bộ, công chức, viên chức được tăng lương từ 1/7/2024 có được nâng bậc lương nữa hay không?
05/11/2024
93
Kể từ ngày 1/7/2024, chính sách tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức và viên chức chính thức có hiệu lực, mang đến nhiều kỳ vọng cải thiện thu nhập cho người lao động trong khu vực công. Tuy nhiên, không ít người đặt ra câu hỏi liệu sau khi được tăng lương, cán bộ, công chức, viên chức có còn được xem xét nâng bậc lương theo quy định cũ hay không? Bài viết này sẽ làm rõ những thay đổi trong chính sách lương mới và phân tích chi tiết về việc nâng bậc lương, giúp người lao động hiểu rõ hơn về quyền lợi và lộ trình tăng thu nhập trong thời gian tới.
Toàn bộ bảng lương theo vị trí việc làm từ 01/7/2024 của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang sẽ thực hiện khoán quỹ lương ra sao?
04/11/2024
112
Toàn bộ bảng lương theo vị trí việc làm từ 01/7/2024 của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang sẽ thực hiện khoán quỹ lương ra sao?
