Khi nào ký hợp đồng lao động không thời hạn?

Hợp đồng lao động không xác định thời hạn là loại hợp đồng thể hiện sự ổn định và gắn bó lâu dài giữa người lao động và người sử dụng lao động. Tuy pháp luật cho phép nhiều loại hợp đồng khác nhau, nhưng trong một số trường hợp nhất định, việc ký kết hợp đồng lao động không xác định thời hạn là bắt buộc nhằm bảo vệ quyền lợi của người lao động và bảo đảm tính lâu dài trong quan hệ lao động. Vậy, theo quy định hiện hành, có 03 trường hợp nào buộc phải ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn?