Mục tiêu đấu tranh của phong trào công nhân Việt Nam trong những năm 1919 - 1924 chủ yếu là đòi

Đáp án đúng là: A

Trong những năm 1919-1924, phong trào công nhân Việt Nam còn mang tính tự phát, chủ yếu đấu tranh đòi cải thiện điều kiện lao động, tăng lương, giảm giờ làm. Mục tiêu chính lúc này là quyền lợi kinh tế, chưa có ý thức chính trị rõ rệt hay đấu tranh lật đổ chế độ thực dân.

→ A đúng 

- B sai vì quyền lợi kinh tế như lương bổng và điều kiện lao động. Ý thức chính trị chưa rõ rệt, nên chưa hướng đến mục tiêu đấu tranh giành quyền lợi về chính trị.

- C sai vì chủ yếu tập trung vào quyền lợi kinh tế như lương bổng và điều kiện lao động. Các quyền tự do, dân chủ chưa trở thành mục tiêu đấu tranh chính vì ý thức chính trị của công nhân lúc này còn hạn chế.

- D sai vì chủ yếu đấu tranh đòi quyền lợi kinh tế như tăng lương, giảm giờ làm, cải thiện điều kiện lao động. Khẩu hiệu “cơm áo và hòa bình” chỉ trở thành mục tiêu đấu tranh phổ biến sau này, khi phong trào công nhân gắn liền với phong trào cách mạng.

Giai đoạn 1919 - 1924 đánh dấu bước phát triển mới của phong trào công nhân Việt Nam, tuy nhiên, mục tiêu đấu tranh chủ yếu vẫn là đòi quyền lợi kinh tế, chưa mang tính chất chính trị rõ rệt.

1. Bối cảnh phong trào công nhân giai đoạn 1919 - 1924

• Sau Chiến tranh thế giới thứ nhất (1914 - 1918), thực dân Pháp đẩy mạnh khai thác thuộc địa lần thứ hai ở Đông Dương, làm xuất hiện nhiều khu công nghiệp, đường sắt, hầm mỏ…
• Giai cấp công nhân Việt Nam tăng nhanh về số lượng, tập trung chủ yếu ở Hà Nội, Hải Phòng, Nam Định, Sài Gòn - Chợ Lớn…
• Điều kiện lao động của công nhân rất tồi tệ: làm việc từ 10 - 12 giờ/ngày, lương thấp, bị bóc lột nặng nề, không có quyền lợi bảo hộ lao động.

2. Mục tiêu đấu tranh chủ yếu là đòi quyền lợi kinh tế

• Trong giai đoạn này, công nhân đấu tranh đòi tăng lương, giảm giờ làm, cải thiện điều kiện lao động.
• Một số cuộc đấu tranh tiêu biểu:
  • 1922: Công nhân xưởng đóng tàu Ba Son (Sài Gòn) bãi công, đòi tăng lương và chống sa thải.
  • 1924: Công nhân đồn điền cao su Cam Tiêm (Quảng Nam) đình công phản đối chế độ bóc lột hà khắc.
  • Nhiều cuộc bãi công nhỏ lẻ ở các nhà máy dệt, hầm mỏ, đường sắt đòi quyền lợi về lương thưởng và an toàn lao động.

3. Hạn chế của phong trào giai đoạn này

• Chưa có tổ chức lãnh đạo thống nhất, chủ yếu do các tổ chức nghiệp đoàn hoặc tự phát.
• Thiếu mục tiêu chính trị, chưa hướng đến lật đổ thực dân Pháp hay giành độc lập dân tộc.
• Phong trào còn mang tính chất cục bộ, lẻ tẻ, chưa có sự liên kết trên phạm vi toàn quốc.

4. Kết luận

Trong những năm 1919 - 1924, phong trào công nhân Việt Nam chủ yếu đấu tranh vì quyền lợi kinh tế, phản ánh sự chuyển biến về ý thức giai cấp nhưng chưa mang tính cách mạng sâu sắc. Chỉ từ năm 1925 trở đi, dưới sự ảnh hưởng của Nguyễn Ái Quốc và tổ chức Hội Việt Nam Cách mạng Thanh niên, phong trào công nhân mới dần chuyển sang đấu tranh chính trị, gắn liền với mục tiêu giải phóng dân tộc.