Việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của Công ty P có phù hợp

Trả lời Câu hỏi trang 55 Chuyên đề KTPL 11 sách Chân trời sáng tạo ngắn nhất mà vẫn đủ ý sẽ giúp học sinh dễ dàng làm bài tập Kinh tế pháp luật 11.

1 140 lượt xem


Giải Chuyên đề KTPL 11 Bài 6: Khái quát về pháp luật lao động

Câu hỏi trang 55 Chuyên đề Kinh tế Pháp luật 11: Việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của Công ty P có phù hợp với các quy định của pháp luật lao động không? Vì sao?

Việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của Công ty P có phù hợp với các quy định

Lời giải:

- Việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của Công ty P đối với anh A là phù hợp với quy định của pháp luật lao động.

- Vì: theo Điểm c) Khoản 1 Điều 36 Bộ luật Lao động năm 2019: người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp: thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm, địch họa hoặc di dời, thu hẹp sản xuất, kinh doanh theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng vẫn buộc phải giảm chỗ làm việc;

1 140 lượt xem


Xem thêm các chương trình khác: